Grit y la mentalidad de crecimiento: las claves del éxito

Hace poco escribimos sobre el talento y cómo reconocerlo a una edad temprana. El artículo de hoy tratará sobre otro rasgo de la personalidad, uno que es tan importante (si no más) como el talento a la hora de determinar el éxito futuro de niños y adultos. Este rasgo es el grit.

El significado original de grit en inglés es arena, pequeños guijarros y apretar los dientes durante el esfuerzo. En psicología, el grit se refiere a un tipo particular de resistencia o perseverancia: la que, combinada con la pasión por un objetivo, te permitirá hacer un esfuerzo a largo plazo para alcanzar lo que quieres. La psicóloga estadounidense Angela Ducksworth lleva mucho tiempo investigando el tema: acudió a colegios, universidades, una academia militar y a concursos de ortografía infantil para medir el perfil psicológico de los participantes y tratar de determinar quiénes acabarán teniendo éxito y quiénes abandonarán. Los resultados fueron sorprendentes: la inteligencia medible, el CI, no era un factor decisivo; de hecho, los individuos con mayor CI a veces lo hacían peor. El único rasgo de personalidad medible que podía predecir el éxito o el fracaso en el futuro era la determinación.

El valor también está relacionado con otro par de conceptos: la mentalidad fija y la mentalidad de crecimiento. Estos conceptos proceden de la investigación de la psicóloga Carol Dweck y expresan la actitud subconsciente de una persona hacia la naturaleza de las capacidades y habilidades. Las personas con una mentalidad fija creen que la inteligencia, el talento o cualquier otra capacidad similar es una constante: se nace con un determinado nivel de ella, y ese nivel no cambiará durante la vida. Las personas con mentalidad de crecimiento, en cambio, creen que las habilidades pueden mejorarse, y que puedes llegar a ser más inteligente o más hábil de lo que naciste siempre que estés dispuesto a trabajar para ello.

Esta diferencia fundamental en el pensamiento ya se manifiesta en la infancia, y se puede observar desde los 4 años. Determina cómo una persona se relaciona con los desafíos, el éxito y el fracaso; y, de hecho, trabajar en general.

Si un niño de mentalidad fija falla en una tarea, concluirá que no es lo suficientemente inteligente o talentoso, y que no hay nada que pueda hacer al respecto. Comenzarán a evitar los desafíos: solo intentarán cosas que saben que pueden hacer sin esfuerzo, ya que las tareas más difíciles conllevan la posibilidad de fracaso y la sensación de inutilidad

La mentalidad de crecimiento, sin embargo, instintivamente se dan cuenta de que las habilidades se pueden desarrollar con un uso y esfuerzo constantes. Si tienen éxito en algo, buscan una tarea nueva, un poco más difícil, para que puedan crecer hasta esa también. Se atreven a hacer preguntas y pedir ayuda: consideran que no son un signo de debilidad o falta de talento, sino una herramienta que les ayuda a estudiar y mejorar.

El camino de los niños hacia el éxito va de la mano con la determinación y la mentalidad de crecimiento. Todos los padres deben estar pensando la misma pregunta: ¿cómo puedo cambiar la mentalidad y la determinación de mi hijo? ¿Cómo puede ayudarlos a tener más éxito?

Una cosa útil que puedes hacer es hablar con tu hijo sobre estas dos mentalidades. Explicar cómo piensan las personas sobre el crecimiento y la mentalidad fija; que podemos cambiar nuestra mentalidad y tener un efecto en nuestras propias vidas; y que no estamos definidos por el estado, la situación o el desempeño que tengamos en este momento. Un experimento escolar ha demostrado que el comportamiento en el aula indicativo de la mentalidad de crecimiento se hizo más común después de que los maestros hablaron con los niños sobre las dos mentalidades. Parece que la mentalidad de crecimiento se puede aprender.

Otro consejo importante: si elogias a tu hijo (¡y deberías!), elogia su esfuerzo, no sus habilidades. No digas "lo hiciste muy bien en esa prueba, eres muy inteligente". Di "te fue muy bien en esa prueba, realmente has estado estudiando mucho para ella". Elogiar el talento y la inteligencia sugiere a los niños que estas son habilidades innatas que determinan su valor, en otras palabras, fomenta una mentalidad fija

Enséñele a su hijo que los fracasos y los errores no son el fin del mundo. Se pueden superar, y nuestras habilidades y mentalidad relacionadas con la tarea en cuestión se pueden mejorar. Dado que los niños aprenden la mayor parte de su comportamiento y cosmovisión de sus padres, la mejor manera de lograrlo es manejando sus propios fracasos con calma, sin amargura, histeria o culpando a los demás

Logiscool no solo enseña a los niños conocimientos valiosos, sino que también les da una sensación regular de logro y motivación a largo plazo a través de nuestro plan de estudios basado en proyectos. Los niños cometerán errores mientras trabajan en sus tareas, pero también aprenderán que a menudo se pueden superar de múltiples maneras, y que pueden mejorar aún más sus proyectos terminados en cualquier momento

Regularmente se encontrarán cara a cara con dificultades para derrotar, pero también aprenderán a través de la experiencia que superar estos desafíos los hará mejores en programación, robótica o cualquier otro tema de su elección. Es importante para nosotros que los niños obtengan el conocimiento importante, que puede hacerlos exitosos en el mundo digital, en un entorno positivo, reforzador y rico en experiencias. ¡Nuestros cursos, campamentos y workshops esperan a los niños que desean crecer!

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